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1 - 10 su 36 documenti

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 259/2023 del 13/07/2023 (Dott. Roberta Poirè)

…Oggetto: impugnazione licenziamento MOTIVI DELLA DECISIONE 1.Il ricorrente, autista dipendente di M.X che lavora per la D.X di Treviso, ha impugnato il licenziamento disciplinare nei suoi confronti ir…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 228/2023 del 21/06/2023 (Dott. Roberta Poirè)

…lusione del procedimento disciplinare; che il provvedimento di sospensione era stato revocato con invito a riprendere il lavoro, così come era stato revocato il licenziamento del 31.01.2018; che alla …...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 207/2023 del 01/06/2023 (Dott. Roberta Poirè)

…compariva nell' elenco dei diplomati negli anni 2011-2013; il procedimento disciplinare si era concluso con il licenziamento dell' 8 Marzo 2022 dove si dichiarava, altresì, che la gravità dell' infraz…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 203/2023 del 25/05/2023 (Dott. Roberta Poirè)

…esito della fase sommaria del c.d. rito Fornero, è stata rigettata l' impugnazione del licenziamento disciplinare irrogatagli dal datore di lavoro M.X nelle forme previste dal R.D. 148/31 con "conferm…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 122/2023 del 10/03/2023 (Dott. Roberta Poirè)

… in camion a M.XXXXXX perché devi andare in ferie da martedì giusto ? " Trattandosi di licenziamento disciplinare per fatto manifestamente insussistente e sussistenti i requisiti dimensionali dell' az…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 522/2022 del 01/12/2022 (Dott. Roberta Poirè)

…vello del CCNL Studi Professionali. Il provvedimento di risoluzione era da qualificarsi come licenziamento nullo stante il blocco dei licenziamenti disposto dall' art. 46 dl 18/20 in ragione dell' epi…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 513/2022 del 24/11/2022 (Dott. Roberta Poirè)

…mbre 2020. Ancorchè nella corrispondenza successiva H.XXXXXXX avesse qualificato il licenziamento come disciplinare affermando l' avvenuto rispetto della procedura ex art. 7 St.Lav., nessuno scritto i…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 509/2022 del 23/11/2022 (Dott. Roberta Poirè)

…consociata con irrogazione, nonostante il fatto non fosse a lui addebitabile, di una sanzione disciplinare ed a N. di quell' anno non era stato invitato alla tradizionale cena aziendale. Più in genera…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 376/2022 del 21/07/2022 (Dott. Roberta Poirè)

…ta da dicembre 2014 e presso il distributore di Paese. Il rapporto si era concluso con licenziamento disciplinare del 7 aprile 2017. L' apprendistato non era stato genuino in quanto il lavoratore non …...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 375/2022 del 21/07/2022 (Dott. Roberta Poirè)

…caso di malattia e ad esclusione del licenziamento in ragione della malattia (inficiato da nullità se il comporto non è superato) e del licenziamento disciplinare (di per sé stesso intimabile anche in…...